Gure eskerrik beroenak, halaber, Lesage Parisi, Caroline Le Borgner zuzendari nagusiri, Hubert Barrerer zuzendari artistikoari eta Loubia Simon, zuzendaritza artistikoaren laguntzaileari. Eta baita, Laure Harivel, Lanvin Ondareko arduradunari, eta Laure Alliagon, Givenchy global events manager-i, ere.
Extendemos nuestro agradecimiento, además, a Laure Harivel, responsable de patrimonio Lanvin. y a Laure Alliagon, global events manager, Givenchy.
Materiala: LANEKI_corpusak_elkartuta.csv.tmx
Elektrizitatea eta elektronika (34)
Se recogen los datos a través de una entrevista individual y semiestructurada que el analista o administrador del proyecto realiza al miembro del equipo de trabajo del proyecto, al director del proyecto del mismo o, a un experto en la implantación de sistemas de telecomunicación e informáticos similares realizados anteriormente.
Datuak biltzeko, analistak edo proiektuko administratzaileak banakako elkarrizketa erdiegituratua egiten dio proiektuko lantaldeko kideari, proiektuaren zuzendariari edo aldez aurretik ezarri diren antzeko telekomunikazio- eta informatika-sistemetako adituari.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Otros directivos la encuentran estimulante.
Beste zuzendari batzuentzat, aldiz, bizigarria da.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Si se tiene una gran autonomía y responsabilidad, un equipo de proyecto de alto rendimiento podrá liberar a un directivo de muchas de las obligaciones de dirección usuales.
Errendimendu handiko proiektu-taldeak, autonomia eta erantzukizun handia baditu, zuzendariei egokitu ohi zaizkien betebehar asko bere gain har ditzake, eta zuzendariei ardura horiek gainetik kendu.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Y dentro de los referentes de la organización de los recursos humanos en los grupos por proyectos el director de proyecto es la persona con la autoridad y la responsabilidad señaladas para dirigir el proyecto, se pueden establecer unas reglas generales para la dirección de un equipo de proyecto de alto rendimiento.
Proiektu-taldeen barruko giza baliabideen antolaketa-ereduan, proiektuko zuzendariak du proiektua zuzentzeko eskumena eta erantzukizuna. Errendimendu handiko proiektu-taldeak zuzentzeko zenbait arau orokor ezar daitezke.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
La organización matricial insiste en la importancia de las relaciones entre el director de proyecto y los coordinadores de los grupos funcionales asignados.
Proiektuaren zuzendariaren eta talde funtzionaletako koordinatzaileen arteko harremana oso garrantzitsua da matrize-antolaketan.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
En esta organización la responsabilidad fundamental recae en el director de proyecto que se puede plantear como preguntas:
Antolaketa horretan, proiektuko zuzendariari dagokio ardura nagusia. Galdera hauek egin ditzake:
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
El director de cada departamento, división, sección o unidad funcional a su vez, tendrá la responsabilidad de decidir:
Sail, dibisio, atal edo unitate funtzionaletako zuzendariek, era berean, erabaki hauek hartzeko ardura izango dute:
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
El director de la instaladora de sistemas de telecomunicaciones Carlos Martínez Angulo en la feria de la construcción establece un acuerdo con una constructora (cliente) para subcontratación de la ICT de una nueva edificación.
Eraikuntza-azoka batean, telekomunikazio-sistemen enpresa instalatzaileko zuzendari Carlos Martínez Angulok akordioa lortu du enpresa eraikitzaile batekin (bezeroa), eraikin berri bateko telekomunikazio-azpiegitura komunak azpikontratatzeko.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
El jefe de gestión de personal a propuesta por el jefe técnico planifica que el director del proyecto sea el ayudante gerente de ingeniería.
Ingeniaritza-kudeatzailearen laguntzaileak proiektuaren zuzendari izan behar duela erabaki du pertsonaleko kudeaketaburuak, teknikarien buruak eginiko proposamenari jarraituz.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Es indispensable que los directivos de la organización ordinaria confíen en el equipo.
Ezinbestekoa da antolaketa arruntaren zuzendariek taldearengan konfiantza izatea.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Eraikuntza eta obra zibilak (1)
Acudir a las citaciones de la Inspección de Trabajo, con los Directores Técnicos de la empresa, Departamento de Personal, etc..
Laneko ikuskaritzetara joatea enpresako zuzendari teknikoekin, Pertsonal Sailarekin eta abarrekin batera.
En España las colonias fueron introducidas en 1887 porManuel Bartolomé de Cossió,director del Museo Pedagógico, en Madrid.
Espainian,Manuel Bartolomé de CossióPedagogia Museoko zuzendariak antolatu zituen lehen aldiz udalekuak1887an, Madrilen.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Dra. Gro Harlem^/recforaGeneral de la OMS
Gro Harlem doktorea/MOEren zuzendari nagusia
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Agradecemos, también, el apoyo y la ayuda que nos ha ofrecido Luis María Llena León y un especial agradecimiento a la Escola Infantil Peggy y a su directora, Inma Feliu, que ha abierto sus puertas a nuestras observaciones.
Luis María Llena Leóni biziki eskertzen diogu eman digun laguntza eta, era berean, esker bereziak eman nahi dizkiegu Peggy Haur Eskolari eta haren zuzendari den Inma Feliuri, gure oharrei ateak zabaldu dizkielako.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Un componente del grupo hará de director y marcará las pautas de entrada y salida de los instrumentos.
Taldekide bat izango da zuzendaria, eta musika-tresnak sartzeko eta ateratzeko jarraibideak emango ditu.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
El director general de Consumo, Josep Tous, también hizo hincapié en que los láser, tomados por los niños como diversión, no son ningún juguete y, mal utilizados, pueden tener efectos perniciosos para la salud del menor.
Josep Tous Kontsumo Saileko zuzendari nagusiak nabarmendu zuen, halaber, haurrek dibertsiotzat hartzen dituzten laserrak ez direla inolaz ere jostailuak, eta, gaizki erabilita, ondorio kaltegarriak izan ditzaketela haurraren osasunean.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
«En menos de un mes, se llevan a cabo el 80 por ciento de las ventas anuales de juguetes», recordó ayer el director general, insistiendo en la idoneidad del momento para una campaña de estas características.
“Hilabeteko epean, jostailuen urteko salmenten % 80 egiten da”, gogoratu zuen atzo zuzendari nagusiak, eta nabarmendu zuen une aproposa zela horrelako kanpaina bat egiteko.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Hay consuelos, como que el director del área de bienestar social les dijera a mis compañeros: “Explotar a Pablo, que tiene mucha capacidad”.
Aringarriak ere badaude, gizarte-ongizateko zuzendariak nire lankideei zera esatea adibidez, “esplota ezazue Pablo, gaitasun handia du eta”.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Al final, el director dijo:
Amaieran, zuzendariak hau esan zuen:
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
“Un profesor de universidad que llevaba el Proyecto Roma, don Miguel García Melero, en el despacho del director me preguntó:
“Erroma Proiektua zeraman unibertsitate-irakasle batek, Miguel García Melerok, hau galdetu zidan zuzendariaren bulegoan:
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Irudi pertsonala (3)
Rubio Isabel, A. (director del balneario) (1995):
Rubio Isabel, A. (bainuetxearen zuzendaria) (1995):
Materiala: Elektroestetika
Directora del Dto. de Investigación Médica de SOR Internacional S.A.
SOR Internacional S.A.ko medikuntzako ikerketa-saileko zuzendaria.
Materiala: Elektroestetika
Autora de cinco libros y directora del proyecto y edición del presente volumen ¡unto a:
Bost libururen egile, eta esku artean duzuen lan-proiektuaren eta edizioaren zuzendari, hauekin batera:
Materiala: Elektroestetika
Irudia eta soinua (9)
Entre 1905 y 1920 los directores empezaron a aproximar la cámara a los personajes (descubrimiento de la expresividad de los primeros planos), con el fin de romper en fragmentos el espacio teatral que el cine había reproducido a sus inicios.
1905. eta 1920. urte bitartean, kamera pertsonaiengana hurbiltzen hasi ziren zuzendariak (lehen planoen adierazkortasuna aurkitu zuten), eta, hala, zinemak hasieran erreproduzitu zuen antzerki-espazioa zatitan hautsi zuten.
Materiala: Irudia
Para ello, el director recurre a la presencia en varios planos donde aparece un reloj.
Horretarako, hainbat planotan erloju bat baliatu du zuzendariak.
Materiala: Irudia
La película obtenida es minuciosamente repasada para lograr imprimir en la sucesión de planos el ritmo deseado por el director.
Lorturiko filma zehatz-mehatz birpasatzen da, planoen segidan zuzendariak nahi duen erritmoan inprimatu ahal izateko.
Materiala: Irudia
Junto con Griffith, el director soviético Serguei Eisenstein (1898-1948) es una figura clave que contribuye a definir y asentar el lenguaje cinematográfico.
Griffithekin batera, Sergei Eisenstein zuzendari sobietarra (1898-1948) funtsezko pertsona da; izan ere, lengoaia zinematografikoa definitzen eta finkatzen lagundu zuen.
Materiala: Irudia
En ella desarrolló circuitos, siendo director asistente de investigación y desarrollo y, durante los últimos 8 años, director de la compañía de la oficina de patentes.
Zirkuituak garatu zituen bertan, ikerketa eta garapeneko zuzendari laguntzailea zenean, eta, azkeneko zortzi urteetan, patenteen bulegoko enpresako zuzendaria izan zen.
Materiala: Irudia
Más tarde es nombrado director gerente de la Compañía Industrial de Materiales Acústicos y ha sido responsable del montaje y diseño de nueve estudios de grabación.
Geroago, Material Akustikoen Industria Konpainiako zuzendari nagusi izendatu zuten, eta bederatzi grabazio-estudio muntatu eta diseinatu zituen.
Materiala: Irudia
Hasta principios de 1990 permanece como Director Técnico de estudios Chamber, compaginando dicha actividad como profesor de diversos cursos de sonido, donde ha preparado gran cantidad de técnicos para la Cadena SER y la Academia Metrópolis.
1990. urte hasierara arte, Chamber estudioetako zuzendari teknikoa izan zen. Aldi berean, irakasle jardun zuen soinuari buruzko hainbat ikastarotan, eta teknikari asko prestatu zituen SER katerako eta Metropolis Akademiarako.
Materiala: Irudia
Últimamente centra su actividad en la creación y realización de guiones y programas para TV, siendo director de la empresa Creativos Multimedia.
Azkenaldian, telebistarako gidoiak eta programak sortu eta errealizatzen ditu, eta Creativos Multimedia enpresako zuzendaria da.
Materiala: Irudia
Su conocimiento del mundo discográfico se enriquece a su paso por varias compañías discográficas como director artístico, demostrando siempre un vanguardismo absolutamente innovador en las producciones de la época.
Hainbat diskoetxetako zuzendari artistikoa izan zen, eta orduan ikasi zuen gehiago diskografiaren arloari buruz. Abangoardismo oso berritzailea erakutsi zuen beti garai hartako ekoizpenetan.
Materiala: Irudia
Ostalaritza eta turismoa (7)
En caso de que una misma obra tuviese bastantes autores se pondrá el nombre del coordinador o director del trabajo.
Lan batek autore asko baditu, lanaren zuzendariaren edo koordinatzailearen izena jarri.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Es refugio de grandes magnates y de artistas y directores de cine que con frecuencia se trasladan a ella para filmar.
Handiki, artista eta zinema-zuzendari ospetsu askok hartu dute inguru hori bizileku, eta, zuzendari ugarik hiri horretara jotzen dute filmak egitera.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
El grado de adaptación que los establecimientos hoteleros alcancen, es por lo tanto algo que nos da idea de su filosofía y de la sensibilización de sus directivos hacia el objetivo que antes proponíamos de “Turismo para todos”.
Hotel-establezimenduek lortutako egokitzapen-maila, beraz, hoteleko filosofiaren eta zuzendarien sentsibilizazioaren adierazgarri garbia da, lehen aipatutako “Turismoa denentzat” helburuaren araberakoa.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Ordenación y gestión del territorio turístico.AA.VV. Director David Blanquer Criado, Cañada Blanch Fundación.
Ordenación y gestión del territorio turístico.David Blanquer Criado (zuzendaria)et al., Cañada Blanch Fundazioa.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
En el hotel, un director le puede mandar un mensaje a un jefe de departamento para que éste realice alguna acción determinada con su equipo de trabajo.
Hotel bateko zuzendariak mezu bat bidal diezaioke departamentu bateko buruari, bere lantaldeak ekintza zehatz bat egiteko.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Directora AGROTUR (Asociación Valenciana de Agroturismo y Turismo Rural)
AGROTUReko zuzendaria (Valentziako Landa Turismoko Elkartea)
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Dirige la administración que se encuentra situada bajo la autoridad de la Generalitat, etc.
Generalitataren agintepeko administrazioko zuzendaria da.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Administrazioa eta kudeaketa (29)
El director del departamento de producción de Pinico, SL remite al departamento de Recursos Humanos el correspondiente formulario de recogida de datos sobre absentismo de la trabajadora Noelia Alonso, que estuvo de baja desde el 7 al 14 de noviembre de 20XX por encontrarse enferma con gripe.
Pinico SMko Ekoizpen Saileko zuzendariak Giza Baliabideen Sailera bidali du Noelia Alonso langilearen absentismoaren datuak biltzen dituen formularioa. Langilea bajan egon zen, gripeak jota, 20XXko azaroaren 7tik 14ra.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Su director general, preocupado porque observa que cada vez hay más faltas de asistencia entre los trabajadores, se dirige a Avelina Prada, su directora de Recursos Humanos, para solicitarle la elaboración de un informe que contenga:
Zuzendari nagusiak, langileen absentismoa egunetik egunera handiagoa dela ikusirik, giza baliabideetako zuzendari Avelina Pradarengana jo du, honako puntu hauei buruzko txosten bat egin dezan eskatzeko:
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Es un tipo de formación muy utilizada para el desarrollo de potenciales directivos.
Trebakuntza mota hau asko erabiltzen da etorkizunean zuzendari izan litezkeenak trebatzeko.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Así pues, para que su estancia sea lo más gratificante posible y de paso incrementar las ventas de la empresa, el director ha decidido mejorar el nivel de francés de sus trabajadores mediante un plan de formación en este sentido.
Hala, bada, bisitarien egonaldia ahalik eta atseginena izan dadin eta, bide batez, enpresak salmentak handitu ditzan, zuzendariak erabaki du trebakuntza-plan bat egitea langileen frantsesaren maila hobetzea.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Pero más allá de la situación actual, hay un problema endémico en las empresas, y es que los directivos no conocen las herramientas para motivar […].
Baina gaur egungo egoeraz gain, enpresetan arazo endemiko bat dago: zuzendariek ez dituzte motibatzeko tresnak ezagutzen […].
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Director de departamento.
Saileko zuzendaria.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
1Directora general.
1 Zuzendari nagusia.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
1Director general.
1 Zuzendari nagusia.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
1D. general.
1 Zuzendari nagusia.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Trabajadores para incorporar a los planes de carrera de la compañía puesto que están llamados a ser los futuros cargos directivos.
Enpresaren karrera-planetan sartzeko langileak, horiek izango direlako etorkizuneko zuzendariak.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Animazio turistikoa (17)
Debe utilizar las interacciones con los clientes para renovar las actividades, los programas, mejorar la calidad y la satisfacción del cliente entendido como huésped y como personal del hotel tanto directivo como el subordinado.
Bezeroekiko interakzioak kontuan hartuta berriztatu behar ditu jarduera eta programak, kalitatea eta bezeroaren (ostalariak eta hoteleko langileak; hots, zuzendariak eta mendekoak) gogobetetzea hobetzeko.
Materiala: Animazio turistikoa
También puede denominarse con los nombres de director de animación y ocio, gerente de animación y ocio, etc.
Beste izen batzuk ere eduki ditzake: animazio eta aisialdiko zuzendaria, animazio eta aisialdiko gerentea, etab.
Materiala: Animazio turistikoa
Entre sus funciones cabe destacar las siguientes:
Hauek dira zuzendari honen funtzio nabarmenenak:
Materiala: Animazio turistikoa
lEn España esta figura se encuentra en pocos establecimientos, pero en los establecimientos en que sí hay director de actividades recreativas y de ocio la política de animación es general para toda la empresa, por lo que en cada uno de los establecimientos o líneas los jefes de animación se limitan aplicar las políticas marcadas por la empresa.
lEspainian, establezimendu gutxitan dago jolas- eta aisialdi-jardueretako zuzendariak; baina figura hori duten establezimenduetan, animazio-politika orokorra izaten da enpresa guztirako, eta, beraz, establezimendu edo lerro bakoitzean, enpresak finkatutako politikak aplikatzen dituzte animazio-buruek.
Materiala: Animazio turistikoa
Sus labores son las propias de del departamento de animación pero su manera de interaccionar con el resto de los departamentos es o bien a través del director directamente o bien a través del jefe de animación de manera que funcionará de forma autónoma con respecto al resto de los departamentos.
Animazio-sailen ohiko lanak egiten ditu, baina gainerako sailekiko interakzioa zuzendariaren bitartez egiten du zuzenean, edota animazioko buruaren bidez; beraz, gainerako sailekiko funtzionamendu autonomoa du sailak.
Materiala: Animazio turistikoa
a)¿Qué diferencias encuentras entre un director de actividades recreativas y de ocio y un jefe de animación?
a)Zure ustez, zer desberdintasun dago jolas- eta aisialdi-jardueretako zuzendari baten eta animazioko buru baten artean?
Materiala: Animazio turistikoa
Compara al director de actividades recreativas y de ocio con el jefe de animación.
Konparatu jolas- eta aisialdi-jardueretako zuzendari bat eta animazioko buru bat.
Materiala: Animazio turistikoa
Tu director de hotel te solicita que te uniformes con la ropa marcada con los símbolos del establecimiento hotelero y añade que “ya te la cambiarás cuando vengan los de tu empresa”.
Hoteleko zuzendariak eskatu dizu hoteleko sinboloak dituen arropa janzteko, eta esan dizu aldatuko zarela zure enpresako norbait etortzen denean.
Materiala: Animazio turistikoa
El director de actividades recreativas y de ocio:
Jolas- eta aisialdi-jardueretako zuzendaria(k):
Materiala: Animazio turistikoa
El director de actividades recreativas y de ocio…:
Jolas- eta aisialdi-jardueretako zuzendaria(k):
Materiala: Animazio turistikoa
Komunikatzeko trebetasunak (3)
Los directivos de empresas, también practican la comunicación pública, como representantes de su compañía, ya que deben saber actuar en público sobre cuestiones de interés social o empresarial.
Enpresetako zuzendariek ere praktikatzen dute komunikazio publikoa, konpainiaren ordezkari diren aldetik; izan ere, ezinbestekoa dute jendaurrean aritzen jakitea, enpresarekin edo gizartearekin lotutako interesa duten auzien gainean.
Materiala: Komunikatzeko trebetasunak
Roberto es el Director general de una multinacional.
Roberto multinazional bateko zuzendari nagusia da.
Materiala: Komunikatzeko trebetasunak
José Lorenzo es el director general de una empresa de electrónica.
José Lorenzo elektronika-enpresa bateko zuzendari nagusia da.
Materiala: Komunikatzeko trebetasunak
Zehar-lerroa (11)
Guy Ryder, director general de la OIT
Guy Ryder, LANE erakundeko zuzendari nagusia
Materiala: Sistemen integrazioa
Así, mientras las empresas de Madrid tienen un 33 % de mujeres directivas, en Andalucía un 42 % de las empresas no tienen ni una sola mujer en su cúpula.
Hala, Madrilgo enpresetan emakume zuzendariak % 33 dira, baina Andaluzian, berriz, enpresen % 42tan ez dago emakumerik goi-karguetan.
Materiala: Sistemen integrazioa
Existencia de estereotipos sobre las capacidades y habilidades laborales de hombres y mujeres, especialmente sobre las capacidades directivas de estas, entre las personas encargadas de los procesos de selección.
Gizonen eta emakumeen gaitasun eta trebetasunei buruz, bereziki, zuzendari izateko gaitasunari buruz, estereotiporik badagoen ala ez hautaketa-prozesuaz arduratzen diren pertsonen artean.
Materiala: Sistemen integrazioa
Así se logrará satisfacer a todas las partes interesadas (clientes, proveedores, administración, empleados, directivos, etc.)
Horrela, alderdi interesdun guztiak gogobetetzea lortuko da (bezeroak, hornitzaileak, administrazioa, enplegatuak, zuzendariak...)
Materiala: Sistemen integrazioa
Con autoridad y capacidad de gestión y que será el director del Plan de Actuación en Emergencias.
Kudeatzeko ahalmena eta gaitasuna izango du, eta Larrialdietako Jarduketa Planaren zuzendaria izango da.
Materiala: Sistemen integrazioa
1.3 Nombre del Director del Plan de Autoprotección y del director o directora del plan de actuación en emergencia, caso de ser distintos.
1.3 Autobabes-planaren zuzendariaren izena eta larrialdietan jarduteko planaren zuzendariaren izena, baldin eta bi badira.
Materiala: Sistemen integrazioa
7.2 La coordinación entre la dirección del Plan de Autoprotección y la dirección del Plan de Protección Civil donde se integre el Plan de Autoprotección.
7.2 Autobabes-planaren zuzendaritzaren eta autobabes-plana txertatzen den Babes Zibileko planaren zuzendariaren arteko koordinazioa.
Materiala: Sistemen integrazioa
Director del Plan de Actuación en Emergencia:
Larrialdietako Jarduketa Planaren zuzendaria:
Materiala: Sistemen integrazioa
Para garantizar una mínima capacidad de reacción ante las posibles situaciones de emergencia que puedan presentarse, el Director del Plan de Emergencia designará, al menos, a los siguientes trabajadores para la asunción de las funciones especificadas:
Larrialdi-egoerei aurre egiteko gutxieneko erreakzio-ahalmena ziurtatzeko, Larrialdi Planaren zuzendariak gutxienez langile hauek izendatuko ditu zehaztutako eginkizunak betetzeko:
Materiala: Sistemen integrazioa
El director del Plan de Actuación en Emergencias se responsabilizará de que el listado de trabajadores designados para la actuación en caso de emergencia se mantenga actualizado.
Larrialdietan Jarduteko Planaren zuzendariaren ardura izango da larrialdiren bat gertatuz gero jarduteko izendatutako langileen zerrenda eguneratuta edukitzea.
Materiala: Sistemen integrazioa
Instalatze eta mantentze lanak (1)
«La instalación de suministro de agua se ejecutará con sujeción al proyecto, a la legislación aplicable, a las normas de la buena construcción y a las instrucciones del director de obra y del director de la ejecución de la obra».
«Proiektuari, dagokion legediari, behar bezala eraikitzeko arauei eta obraren zuzendariak eta obrako lanen zuzendariak agindutakoari jarraikiz egingo da ur-horniduraren instalazioa».
Materiala: LANEKI_Itugintza.tmx
Edition permission request
You do not have permission to edit this dictionary. You can edit this dictionary when the dictionary manager accepts your request
