Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
El valor obtenido en este caso es una bonificación, ya que el resultado es negativo.
Kasu honetan, hobaria da lortutako balioa, emaitza negatiboa baita.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Cuando el resultado sea negativo se aplicará una bonificación y cuando sea positivo un recargo, en porcentaje, igual al valor absoluto obtenido de la fórmula.
Emaitza negatiboa denean, hobaria aplikatuko da eta, positiboa denean, gainordaina; ehunekoari dagokionez, formulan lortutako balio absolutuaren berdina izango da.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Recargos y bonificaciones porcentuales en función del factor de potencia medido en la instalación.
Portzentajezko gainordainak eta hobariak, instalazioan neurtutako potentzia-faktorearen arabera.
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Para conocer el tanto por ciento de bonificación o recargo aplicable utilizaremos la siguiente fórmula:
Formula hau erabiliko dugu aplika daitekeen hobariaren edo gainordainaren ehunekoa jakiteko:
Materiala: Logika digitala eta mikroprogramagarria
Gizarte eta kultura zerbitzuak (1)
En el terreno del empleo se amplía la ayuda de la Seguridad Social para que las mujeres desempleadas sean contratadas después de la maternidad, mientras, por otra parte, se establecen bonificaciones para la contratación de padres y madres solteros, con hijos a cargo, que se encuentren en paro.
Enpleguaren arloan, Gizarte Segurantzak emakume langabeak ama izan ostean kontratatu daitezen ematen duen laguntza zabalduko da. Bestalde, hobariak ezarri dira langabezian dauden eta beren ardurapean seme-alabak dituzten aita eta ama ezkongabeak kontratatzeko.
Materiala: Adierazpena eta komunikazioa
Ostalaritza eta turismoa (2)
Descuentos o bonificaciones aplicables.
Aplika daitezkeen deskontuak edo sariak.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Los titulares de esta tarjeta menores de 26 años emitida por las diferentes comunidades autónomas u otros países extranjeros, pueden beneficiarse de un 20% de descuento en billetes sencillos, no acumulable a otros descuentos y bonificaciones.
%20ko deskontua dute joaneko txartelean autonomia erkidegoek edo atzerriko herrialdeek jaulkitako 26 urtetik beherakoentzako txartel honen titularrek, eta ezin dakieke gehitu beste deskontu eta sari batzuei.
Materiala: Estatuko eta nazioarteko turismo produktuak eta lekuak
Administrazioa eta kudeaketa (8)
Además, si se opta por la contratación de jóvenes, se puede revitalizar la empresa además de disminuir los costes (menores salarios y posibles bonificaciones según el tipo de contrato).
Gainera, gazteak kontratatzea aukeratzen bada, batetik, enpresa indartu daiteke, eta, bestetik, kostuak ere txikiagoak izango dira (soldata txikiagoak, eta, kontratuaren arabera, hobariak).
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Podrán serbeneficiarias de las bonificaciones en las cotizaciones a la Seguridad Socialtodas las empresas que tengan centros de trabajo en el territorio estatal, cualquiera que sea su tamaño y ubicación, desarrollen formación para sus trabajadores y coticen por formación profesional.
Gizarte Segurantzako kotizazioetan hobariakizan ditzakete estatuko lurraldean lantegiak dituzten enpresek, edozein delarik ere haien tamaina eta kokapena, betiere langileentzako lanbide-trebakuntza garatzen badute eta horretarako kotizatzen badute.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
El sistema de bonificaciones se encuentra regulado por la Orden Ministerial TAS 2307/2007 de 27 de julio, que desarrolla parcialmente el RD 395/2007.
Hobari-sistema 2007ko uztailaren 27ko TAS 2307/2007 Ministerio Aginduak arautzen du, zeinak partez garatzen baitu 395/2007 ED.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
En empresas de 1 a 5 trabajadores se garantiza un crédito mínimo de bonificación de 420 €.
1-5 langileko enpresetan, 420 euroko hobari-kreditu bat ziurtatzen da.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
En el caso de apertura denuevos centros,el crédito inicial se incrementará con el resultado de multiplicar el número de trabajadores incorporados a la empresa, en el momento de la apertura de nuevos centros, por la bonificación media por trabajador según la Ley de Presupuestos Generales del Estado (LPGE).
Zentro berriakirekitzen badira, honela handituko da hasierako kreditua: zentro berriak irekitzen diren unean enpresan sartutako langile kopurua bider langileko batez besteko hobaria, Estatuako Aurrekontu Orokorren Legean (EAOL) zehazten dena.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Pero como se garantiza al menos el crédito mínimo de bonificación, el crédito que dispondrá para formación será de 420 €.
Baina gutxieneko hobari-kreditua ziurtatzen denez, 420 euroko kreditua izango da trebakuntzarako.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
La diferencia entre el coste de la formación para la empresa y la bonificación aplicada constituirá la aportación privada realizada por la empresa.
Enpresarentzat trebakuntzak suposatzen duen kostuaren eta aplikatutako hobariaren arteko aldea izango da enpresak egingo duen ekarpen pribatua.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
El sistema de bonificaciones se encuentra regulado por la Orden Ministerial TAS 2307/2007 de 27 de julio, que desarrolla parcialmente el RD 395/2007.
2007ko uztailaren 27ko TAS 2307/2007 Ministerio Aginduak, 395/2007 EDak partzialki garatzen duenak, erregulatzen du hobarien sistema.
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Zehar-lerroa (3)
Puede incluir los siguientes elementos: cubrir puestos de trabajo, realizar formación a medida de sus necesidades de personal, guiar visitas a centros de trabajo, desarrollar de acciones vinculadas a su RSE, realizar procesos de selección de personal, asesorar en relación con bonificaciones, etc.
Elementu hauek bil ditzake, besteak beste: lanpostuak betetzea, langileen premien araberako prestakuntza egitea, lantokietarako bisitaldiak gidatzea, enpresaren gizarte-erantzukizunari (EGE) lotutako ekintzak egitea, langileak aukeratzeko prozesuak egitea, hobarien inguruan aholkatzea.
Materiala: Sistemen integrazioa
●Información sobre incentivos a la contratación de mujeres (bonificaciones a la Seguridad Social, créditos a fondo perdido…).
●Emakumeak kontratatzeko pizgarriei buruzko informazioa (Gizarte Segurantzari hobariak, funts galdurako kredituak…).
Materiala: Sistemen integrazioa
Las promociones suelen estar orientadas a los descuentos y las bonificaciones, pero también existen otros planteamientos donde la promoción puede tener una mecánica que no sea un descuento.
Sustapenetan deskontuak eta hobariak eskaini ohi dira, baina badira beste planteamendu batzuk ere, sustatzeko deskontuaz bestelako mekanika bat erabiltzen dutenak.
Materiala: Sistemen integrazioa
Edition permission request
You do not have permission to edit this dictionary. You can edit this dictionary when the dictionary manager accepts your request
