inprimaki Bilatu inprimaki testuinguru gehiagotan

1
inprimaki > formulario (3 testuinguru)
eu testuak es testuak
Bete ezazu David Llorentek (Flushty SA enpresako ekoizpen-saileko zuzendaria) bidaliko duen absentismoari buruzko datuak biltzen dituen inprimakia, eta azaldu ezazu zer egin behar dugun hortik aurrera giza baliabideen sailean. Elabora el formulario de recogida de datos sobre absentismo que nos remitirá David Llorente, director del departamento de producción de Flushty, SA y explica qué debemos hacer a partir de ahí­ en el departamento de Recursos Humanos.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Enpresako langileen planifikazioa giza baliabideen sailaren ardura da, sail bakoitzeko buruen lankidetzarekin, zeinak, aldizka eta modu sistematikoan, sail bakoitzak bere sekzioko lanpostuetan izan ditzaketen beharrei buruzko inprimaki bat bete eta giza baliabideen sailera bidali behar baitute. La planificación de plantillas la debe realizar el departamento de Recursos Humanos en colaboración con los jefes de cada uno de los departamentos que, de forma periódica y sistemática, le deben enviar un formulario con la previsión de necesidades de puestos de trabajo en su sección.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Sail bakoitzeko buruak inprimaki bat beteko du bete behar den lanpostu bakoitzeko, postu horretarako behar duen langile kopurua zehaztuz. Cada jefe de departamento rellenará un formulario por cada tipo de puesto que deba cubrir, indicando el número de trabajadores que solicita para dicho puesto.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)