red social Bilatu red social testuinguru gehiagotan

1
gizarte-sare > red social (5 testuinguru)
eu testuak es testuak
Prebentzioa gizarte-sareko edozein fasetan egin daiteke: Esta se puede dar en cualquier fase de la red social:

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
20 elementurekin autoadministratutako galdetegia da hau ere. Lehenengo, egiturazko laguntza (gizarte-sarearen tamaina 1 elementuak ebaluatzen du) eta laguntza funtzionala (laguntza antzematea, 2-20 elementuek ebaluatzen dute) neurtzen ditu; horretarako, gizarte-laguntza bost dimentsiotan aztertzen du: También es un cuestionario autoadministrado de 20 í­tems que mide, primero, el apoyo estructural (tamaño de la red social, evaluado por el í­tem 1) y el apoyo funcional (percepción de apoyo, evaluada por los í­tems 2-20), a través de la exploración de cinco dimensiones del apoyo social:

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
Gizarte-sareak tartean sartzea, laguntza-baliabide gisa (familia, adiskideak, auzokoak...). Implicar a las redes sociales como recursos de apoyo (familia, amigos, vecinos...).

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
Bestalde, inguru batean ezartzen diren gizarte-sareak (auzokoekiko harremanak, adiskidetasunezkoak eta abar), askotariko eginkizunak, bizimoduak eta abar erabiltzailea biltzen duen gizarte-funtzionamenduaren analisiaren oinarri dira. Por otra parte, las redes sociales que se establecen en un medio (las relaciones de vecindad, amistad, etc.), los distintos roles, los modos de vida, etc., son la base del análisis del funcionamiento social que envuelve al usuario.

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
Azkenik, profesionalak gizarte-sare osoa eta baliabide guztiak aktibatzeko gaitasuna eta eraginkortasuna izan behar du, argudio horiek guztiek beren erabilgarritasuna erakuts dezaten. Finalmente, el profesional ha de disponer de capacidad y eficacia para activar toda la red social y todos los recursos para que todos estos argumentos acaben demostrando su utilidad.

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
sare sozial > red social (3 testuinguru)
eu testuak es testuak
Sare sozialak Redes sociales

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
Erabiltzaileak dituen sare sozialen bitartez jaso dezakeen laguntza. Ayuda que puede recibir un usuario a través de sus redes sociales

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
Sare sozialetik jasotzen duen gizarte-babesari edo laguntzari neurriak ezartzea, laguntza emozionalari, egoerei edo arazoei aurre egiteko eta konpontzeko laguntzari eta egoera arazotsuak konpontzeko edo laguntza emateko laguntza material edo instrumentalari dagokienez. Dimensionar el apoyo social o ayuda que recibe de su red social, en cuanto ayuda emocional, ayuda para resolver y afrontar situaciones o problemas, y apoyo material o instrumental para la resolución o ayuda en situaciones problemáticas.

Materiala: Bizikidetza-unitateei arreta ematea
sare sozial > red social (9 testuinguru)
eu testuak es testuak
Komunitateko edo sare sozialeko erabiltzaileen arteko lankidetza eta informazio-truke arin eta eraginkorra sustatzen duten erabiltzaile-komunitateetan edo sare sozialetan, blogetan edo wikietan oinarritutako web-teknologiaren erabileran dago oinarritua. Consiste en la utilización de la tecnología web basada en comunidades de usuarios y otros servicios como las redes sociales, los blogs o los wikis que fomentan la colaboración y el intercambio ágil y eficaz de información entre los usuarios de la comunidad o la red social.

Materiala: Turismo-merkatuen egitura
Community managerra da enpresa batean sare sozialak sortzeko eta kudeatzeko ardura duena. El community manager es el encargado de crear y gestionar las redes sociales en una empresa.

Materiala: Turismo-merkatuen egitura
Bestela esanda, gaur egun edonork gehitu dezake erraz informazioa webgunean, atariak, sare sozialak, komunitate birtualak eta abar erabiliz. En otras palabras, hoy en día cualquier persona puede añadir información a la web de forma sencilla, utilizando diferentes portales, redes sociales, comunidades virtuales, etc.

Materiala: Turismo-merkatuen egitura
Enpresen % 90ek jotzen dute sare sozialetara talentu berriak harrapatzeko La caza de nuevos talentos a través de las redes sociales atrae al 90% de las empresas

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Susan Adams-ek Forbes blogean adierazi duenez, enpresen ia % 90en asmoa da sare sozialak hautagai berriak bilatzeko erabiltzea; duela urtebete % 83k baliatu zuen bitarteko hori. Según informa Susan Adams en el blog de Forbes, casi el 90% de las empresas se plantea utilizar las redes sociales para encontrar nuevos candidatos frente al 83% que afirmaba hacerlo hace un año.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Datu horiek argi eta garbi erakusten dute zeinen garrantzitsua den, lan bila dabiltzanentzat, profil aktibo bat izatea LinkedIn, Facebook edo Twitter sareetan, eta agerian uzten du sare sozialetan esan edo egiten dutenak beren karrerari eragin diezaiokeela. Para quienes buscan trabajo, estos datos demuestran la importancia de tener un perfil activo en sitios como LinkedIn, Facebook o Twitter, y realza el hecho de que lo que dicen y hacen en las redes sociales puede afectar a su carrera.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Sare sozialen arrakastaren aurretik, enpresak iragarki-tauletan inskribatzen ziren, edo mezu elektronikoak bidaltzen zizkien langileei hutsik zeuden lanpostuak bete zitzaketen lagunen edo kontaktuen berri eman zezaten. Antes del éxito de las redes sociales, las empresas se inscribían en los tablones de anuncios o enviaban correos electrónicos a los empleados para animarlos a recomendar amigos y contactos para las vacantes.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
Finnigan-ek dio Google+ Googleren sare sozialen zerbitzu berriak erraztu egiten duela kontaktuak talde diskretutan zatitzea, hala nola lagunak, familiakoak eta laneko kontaktuak. Finnigan señala que Google+, el nuevo sitio de Google de redes sociales, hace que sea más fácil dividir a los contactos en grupos discretos, como amigos, familiares y contactos profesionales.

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
1·· Uste duzu sare sozialak eraginkorrak direla lana bilatzeko? 1·· ¿Crees que las redes sociales son eficaces a la hora de buscar empleo?

Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)