ingurumen > medio ambiente (34 testuinguru)

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2.2 > Ingurumena zaintzea	2.2 > La protección del medio ambiente
Materiala: RSCCAST (Giza baliabideak eta erantzukizun sozial korporatiboa)
¦ Giza baliabideen kudeaketari kalitate-protokoloak aplikatzea: datu pertsonalak babestea eta ingurumena zaintzea	¦ Aplicación de protocolos de calidad a la gestión de Recursos Humanos: protección de datos de carácter personal y protección del medio ambiente
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datu pertsonalak babestea eta ingurumena zaintzea.	la protección de datos de carácter personal y la protección del medio ambiente.
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Ingurumena babesteak gero eta gehiago kezkatzen du gure gizartea.	La protección del medio ambiente se ha convertido en una preocupación creciente en nuestra sociedad.
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Kalitateko kudeaketa egin nahi duen enpresa batek ezin du alde batera utzi ingurumenaren zaintza.	Una empresa que pretenda desarrollar una gestión de calidad no puede descuidar la protección del medio ambiente.
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Ingurumenarekiko konpromisoa duen enpresa batean, giza baliabideen sailak langileak kontzientziatu ditzake, eta bere gain hartu langile berriei etorri bezain laster balio horiek transmititzeko eta aldizka sentsibilizazio-kanpainak antolatzeko ardura.	En una empresa comprometida con el medio ambiente, el departamen-to de Recursos Humanos puede concienciar al personal, al responsabilizarse de transmitir dichos valores a los nuevos empleados en el momento de la acogida y de organizar campañas de sensibilización periódicas.
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Bulego eraginkorrak WWF Adena-ren programa bat da, Ingurumen Ministerioak diruz lagundua. Programaren xedea da baliabide energetikoen erabilera hobetzea lantokian.	Oficinas eficientes es un programa de WWF Adena, subvencionado por el Ministerio de Medio Ambiente, que tiene como finalidad la mejora del uso de los recursos energéticos en el trabajo.
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Ingurumena babestea:	Protección del medio ambiente:
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Ingurumena.	Medio ambiente.
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Aipatu gabeko beste interes-talde batzuek ere (banatzaileek, finantza-erakundeek eta ingurumenak) jasan dezakete eragina, baina ez hain modu zuzenean.	Los grupos de interés no mencionados: distribuidores, entidades financieras y medio ambiente también se pueden ver afectados, pero no de una forma tan directa.
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Horrek ondorio negatiboak ditu gizartean eta ingurumenean, baina enpresak ez ditu haiek bere egiten, interes-taldeen esku uzten baititu.	Esto acarrea consecuencias negativas sobre las sociedades y el medio ambiente que la empresa no soporta, ya que las traslada a los grupos de interés.
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enpresek ingurumen-jasangarritasunaren irizpideak aplikatu behar dituzte; horretarako, ondare naturala kontserbatzeko eta berreskuratzeko ekimenak bultzatu behar dituzte, eta ingurumenarentzat kaltegarriak ez diren teknologiak garatu eta aplikatu behar dituzte.	las empresas deben aplicar criterios de sostenibilidad ambiental, apoyando iniciativas para la conservación y recuperación de patrimonio natural, así­ como desarrollando y aplicando tecnologías inocuas para el medio ambiente.
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Hurbileko ingurune soziala eta ingurumena	Entorno social próximo y medio ambiente
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Ingurumena kontserbatzeko eta hobetzeko plan eraginkorrak eta gardenak ezarri behar ditu.	Deberá establecer planes eficientes y transparentes de conservación y mejora del medio ambiente.
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7·· Enpresaren etika jakinaraztearen ikuspegitik, koherentea iruditzen zaizu energia elektrikoa lortzen eta komertzializatzen duen enpresa batek ingurumenaren kontserbazioa gogorarazten duen irudi korporatibo bat garatzea?	7·· ¿Te parece coherente, desde el punto de vista de la comunicación de la ética empresarial, que una empresa dedicada a la obtención y comercialización de energía eléctrica desarrolle una imagen corporativa que evoque la conservación del medio ambiente?
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INGURUMENA	MEDIO AMBIENTE
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Ingurumenean duen eragina.	Impacto en el medio ambiente.
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Erantzukizun sozial korporatiboa da enpresa-arrakasta lortzea, balio etikoak, pertsonak, komunitateak eta ingurumena errespetatuz.	La responsabilidad social corporativa es el logro del éxito empresarial respetando los valores éticos, las personas, las comunidades y el medio ambiente.
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Azken urteotako ekoizpen-dinamika eta dinamika komertziala dela-eta gobernuek baino baliabide gehiago erabiltzen dituzten enpresa-taldeak sortu direnez, haien jarduerak pertsonen bizitzari eta ingurumenaren jasangarritasunari eragiten die.	La dinámica productiva y comercial de los últimos años ha posibilitado la creación de grupos empresariales que manejan más recursos que los Gobiernos, por lo que su actuación afecta a la vida de las personas y al sostenimiento del medio ambiente.
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enpresak duen obligazioa ingurumena mantentzeko eta kontserbatzeko, betiere, ekonomia jasangarriaren printzipioak aintzat harturik jardunez.	es la obligación empresarial con el mantenimiento y la conservación del medio ambiente, actuando siempre bajo los principios de la economía sostenible.
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Azken maila da, eta pertsonen bizi-kalitatea hobetzea edo andeatutako ingurumena lehengo egoerara itzultzea helburu duten proiektuak martxan jartzea edo finantzatzea du xede.	Es el último de los niveles, consiste en poner en marcha o financiar proyectos que tienen como objetivo mejorar la calidad de vida de las personas o recuperar el medio ambiente degradado.
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Enpresek ekoizpen eta kontsumo jasangarrien printzipioei eta ingurumena babesteko eta kontserbatzeko printzipioei jarraikiz egin behar dute lan.	Las empresas deberán trabajar de acuerdo con los principios de producción y consumo sostenibles y protección y conservación del medio ambiente.
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Ingurumenari eta garapenari buruzko Rio de Janeiroko Adierazpena (NBE, 1992).	Declaración de Rí­o sobre el medio ambiente y el desarrollo de la ONU (1992).
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Ingurumena:	Medio ambiente:
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Ingurumenari kalterik egiten ez dioten teknologiak garatzea eta hedatzea sustatu behar dute enpresek.	Las empresas deben fomentar el desarrollo y la difusión de tecnologías inofensivas para el medio ambiente.
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– Garapen jasangarria eta ingurumena babestea.	– Desarrollo sostenible y protección del medio ambiente.
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a) ESKaren kontzeptua 8. artikuluan dago: «funtsean, enpresen erantzukizun sozialaren bidez, enpresek borondatez erabakitzen dute gizarte hobea eta ingurumen garbiagoa lortzen laguntzea».	a) El concepto de RSC se encuentra en el artí­culo 8: «la responsabilidad social de las empresas es, esencialmente, un concepto con arreglo al cual las empresas deciden voluntariamente contribuir al logro de una sociedad mejor y un medio ambiente más limpio».
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Laneko giroko alderdi ukigarriek ingurumenarekin dute zerikusia, eta, ingurumena ez dadin oldarkorra izan langileekin, jasangarritasun-irizpideak aplikatuz zaindu behar da; besteak beste, hauekin:	Los aspectos tangibles del ambiente de trabajo tienen que ver con el medio ambiente y para que este no sea agresivo con las personas ha de preservarse aplicando criterios de sostenibilidad, como:
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Ingurumenerako eragin kaltegarriak minimizatzea.	Minimización de efectos nocivos sobre el medio ambiente.
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Greenpeaceren arabera, Google, Cisco eta Ericsson daude ingurumena gehien errespetatzen duten enpresa teknologikoen sailkapenaren buruan	Según Greenpeace Google, Cisco y Ericsson lideran la clasificación de las empresas tecnológicas más respetuosas con el medio ambiente
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Batetik, enpresa horiek berokuntza globalaren aurka borrokatzeko hartu dituzten irtenbideak; bestetik, enpresek ingurumenean duten inpaktu energetikoa; eta, azkenik, klima-aldaketaren aurkako politikei eta kanpainei ematen dieten laguntza.	Por un lado, las soluciones que incorporan estas empresas para luchar contra el calentamiento global, el impacto energético de las compañías en el medio ambiente y por último, el apoyo de estas compañías a polí­ticas y campañas que combatan el cambio climático.
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Ingurumena gehien errespetatzen duten enpresen Top 21eko lehenengo hiru postuetan daude Google, Cisco eta Ericsson.	Google, Cisco y Ericsson son las empresas que ocupan los tres primeros puestos del Top 21 de compañías más respetuosas con el medio ambiente.
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Azkenik, teknologia- eta Internet-enpresek ingurumena babesteko kanpaina eta neurri berriei laguntzeko hartu dituzten erabakiei dagokienez —laguntza politikoa deitzen zaio sailkapen horri—, Softbank, Google eta Vodafone enpresek hartu dute konpromisorik handiena.	Por último, en cuanto a las decisiones tomadas por las compañías de tecnología e Internet para apoyar nuevas campañas y medidas para la protección del medio ambiente, clasificación denominada apoyo polí­tico, Softbank, Google y Vodafone, son las empresas más comprometidas.
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Ingurumenarekiko konpromisoa duen enpresa batean, giza baliabideen sailak langileak kontzientziatu ditzake, eta bere gain hartu langile berriei etorri bezain laster balio horiek transmititzeko eta aldizka sentsibilizazio-kanpainak antolatzeko ardura.	En una empresa comprometida con el medio ambiente, el departamento de Recursos Humanos puede concienciar al personal, al responsabilizarse de transmitir dichos valores a los nuevos empleados en el momento de la acogida y de organizar campañas de sensibilización periódicas.
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